依 JD 与候选人自动生成面试题。
依回答动态追问,像资深面试官。
多维度即时打分,标准统一。
自动生成结构化面试报告。
中英文面试皆可主持。
支持大规模并行初面。
深度语义理解候选人的回答,结合招聘知识图谱判断专业度,依统一评分标准即时打分,并据回答动态生成追问——把资深面试官的判断沉淀成可复用的标准。
阅读指南 →传入职位与候选人,返回面试题、实时评分与追问建议。支持 Python / JavaScript / Ruby / cURL。
从专业知识、沟通表达到逻辑思维、岗位匹配,用统一维度体系为每次回答即时打分,标准一致、可对比。
理解候选人回答后即时打分,并据薄弱点动态追问,像资深面试官一样把问题问到位。
面试题、评分与报告可直接回流 ATS、HR SaaS 与视频面试系统,初面结果无缝进入下一环节。
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您与服务器间的数据全部由 256 位密钥证书 SSL/HTTPS 加密,确保通信中信息不被泄露或篡改。
通过服务器上传的隐私数据每日定时全自动删除,把不可预见的数据风险降到最低。
通过随机加密算法逐份处理上传及解析中的简历,即便是我们的工作人员也无法获取信息明文。
一套能力,两种交付方式。
服务部署在小析服务器上,客户通过远程调用 API 的方式使用,免运维、按量扩展,支持 1000+ 并发请求。
服务部署在客户自有服务器上,支持本地服务器与云服务器两种独立部署方式,数据不出内网。